أبرز المعلومات حول الوظائف القيادية الجديدة بالقابضة للكهرباء
أعلنت الشركة القابضة لكهرباء مصر عن آخر موعد لتلقي طلبات الراغبين في التقديم على الوظائف القيادية بالشركة، لذا ترتفع معدلات البحث من قبل الراغبين في التقديم على هذه الوظائف القيادية لمعرفة شروط الوظائف المقبلين عليها.
أبرز المعلومات حول الوظائف القيادية الجديدة بالقابضة للكهرباء
أولا: الوظائف التابعة للأجهزة الملحقة برئيس مجلس الإدارة
1- وظيفة مدير الإدارة العامة للتحقيقات والشكاوى في قطاع الشئون القانونية:- شروطها
- -يجب أن يكون المتقدم حاصل على ليسانس حقوق.
- - ويمتلك خبرة فى مجال العمل مدة لا تقل عن 17 سنة.
- - والقيد أمام محكمة النقض وانقضاء 17 سنة على الاشتغال بالمحاماة.
- - وقضاء مدة بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة.
- - واجتياز البرامج التدريبية المقررة.
- -وقدرة فائقة على القيادة والتوجيه.
- 2- وظيفة مدير الإدارة العامة للطب العلاجي في قطاع الخدمات الطبية:
- شروطها
- -يجب أن يكون المتقدم حاصل على كالوريوس الطب والجراحة.
- -يمتلك خبره فى مجال العمل مدة لا تقل عن 15 سنة.
- -قضاء مدة بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة.
- -إجتياز البرامج التدريبية المقررة.
- -قدرة فائقة على القيادة والتوجيه
- ثانيًا: الوظائف التابعة للعضو المتفرغ للتخطيط والبحوث ومشروعات التوليد وشركات الخدمات
3- رئيس قطاع الدراسات الفنية والمتابعة لمشروعات محطات التوليد البخارية والغازية في العضو المتفرغ للتخطيط والبحوث ومشروعات التوليد وشركات الخدمات: - شروطها
- مؤهل هندسى عالى مناسب.
- -خبرة في مجال العمل مده لاتقل عن 16 سنة
- -قضاء مدة بينية قدرها سنة على الأقل فى وظيفة قيادية أو درجة نظيرة للدرجة المتقدم إليها
- -اجتياز البرامج التدريبية المقررة
- -قدرة فائقة علي القيادة والتوجيه.
- 4 -وظيفة مدير الإدارة العامة لمتابعة تنفيذ مشروعات محطات التوليد البخارية في قطاع الدراسات الفنية والمتابعة لمشروعات محطات التوليد البخارية والغازية:
- شروطها
- -مؤهل هندسى عالى مناسب.
- -خبرة فى مجال العمل مده لاتقل عن 15 سنة
- -قضاء مدة بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة
- -اجتياز البرامج التدريبية المقررة
- -قدرة فائقة على القيادة والتوجيه.
- 5- وظيفة مدير الإدارة العامة للمواصفات قطاع التصميمات والمواصفات:
- -مؤهل هندسى عالى مناسب.
- -خبرة فى مجال العمل مده لاتقل عن 15 سنة
- -قضاء مدة بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة
- -اجتياز البرامج التدريبية المقررة
- -قدرة فائقة على القيادة والتوجيه.
- ثالثًا: الوظائف التابعة للعضو المتفرغ لشئون شركات التوزيع
6- وظيفة مدير الإدارة العامة للمتابعة والسكرتارية في العضو المتفرغ لشئون شركات التوزيع: - شروطها
- - مؤهل هندسى عالى مناسب
- -وخبرة فى مجال العمل مده لاتقل عن 15 سنة
- -وقضاء مدة بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة
- - واجتياز البرامج التدريبية المقررة
- - وقدرة فائقة على القيادة والتوجيه.
- 7- وظيفة مدير الإدارة العامة للبحوث الكهربائية قطاع المعامل والبحوث والاختبارات:
- شروطها
- -مؤهل هندسى عال مناسب
- -وخبرة فى مجال العمل مده لاتقل عن 15 سنة
- -قضاء مدة بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة
- - واجتياز البرامج التدريبية المقررة.
- -وقدرة فائقة على القيادة والتوجيه.
- 8- مدير الإدارة العامة للمعايرة والجودة الشاملة
- شروطها
- -مؤهل هندسى عال مناسب وخبرة فى مجال العمل مده لاتقل عن 15 سنة
- -وقضاء مدة بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة
- -واجتياز البرامج التدريبية المقررة
- - وقدرة فائقة على القيادة والتوجيه.
- رابعًا: الوظائف التابعة للعضو المتفرغ للشئون المالية والتجارية والتمويل:
9- وظيفة مدير الإدارة العامة للتفتيش المالى قطاع التفتيش المالى والتجارى: - شروطها
- بكالوريوس تجارة أو مايعادله.
- وخبرة في مجال العمل مده لاتقل عن 15 سنة.
- وقضاء مده بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة.
- واجتياز البرامج التدريبية المقررو
- وقدرة فائقة على القيادة والتوجيه.
- 10- مدير الإدارة العامة للتفتيش التجارى على الشركات
- -بكالوريوس تجارة أو مايعادله تخصص مناسب وخبرة في مجال العمل مده لاتقل عن 15 سنة.
- -قضاء مده بينية قدرها سنتين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة.
- -اجتياز البرامج التدريبية المقررة.
- -قدرة فائقة على القيادة والتوجيه.
- الشروط العامة للمتقدمين
بالإضافة إلى استيفاء الشروط الخاصة للوظائف المعلن عنها هناك بعض الشروط العامة منها الآتي: - - يشترط أن يكون المتقدم ضمن العاملين بقطاع الكهرباء والطاقة المتجددة ومستوفيا لشروط التعيين الواردة بلائحة نظام العاملين بالشركة.
- - وأنه فى حال الطلبات المقدمة من العاملين خارج الشركة القابضة تقدم مشفوعة بالموافقة المبدئية من جهة عملهم وذكرت الشركة القابضة أنها غير مسئولة عن توفير سكن للمغتربين.
- - أنه لا يجوز التقدم فى أكثر من وظيفة واحدة.
- كيفية التقديم على الوظائف
تقدم الطلبات باليد على النموذج المعد لذلك مع هذه الأوراق: - - نسخة أصل + نسخة الكترونية C.D باسم السيد المحاسب / رئيس قطاع الموارد البشرية ورئيس الأمانة الفنية للجنة اختيار شاغلى الوظائف القيادية والإشرافية بالشركة.
- - ويرفق بالطلب المستندات الدالة على شخصية المتقدم.
- - وشهادات الخبرة اللازمة.
- - وعدد «4» صور شخصية «4×6» حديثة.
- - وصورة من بطاقة الرقم القومي.
انضموا لقناة متن الإخبارية علي تيليجرام وتابعوا اهم الاخبار في الوقت المناسب.. اضغط هنا https://t.me/matnnews1
